Företaget ska bedriva konsultverksamhet inom kvalificerade chefstillsättningar, både interim och löpande. Ledarskapsutveckling, coaching, ledningsgruppsutveckling, interimsuppdrag, fokus på ledarskap.
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 865 | 1 401 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 534 | 545 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 536 | 544 |
Årets resultat (tkr) | 389 | 421 |
Summa tillgångar (tkr) | 1 038 | 743 |
Antal anställda | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 865 | 1 401 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 534 | 545 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 536 | 544 |
Årets resultat (tkr) | 389 | 421 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* |
---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 630 | 230 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 408 | 513 |
Tillgångar (tkr) | 1 038 | 743 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* |
---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 630 | 446 |
Obeskattade reserver (tkr) | ||
Avsättningar (tkr) | 199 | 50 |
Långfristiga skulder (tkr) | ||
Kortfristiga skulder (tkr) | 209 | 247 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 038 | 743 |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | ||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | ||
Löner till övriga anställda (tkr) | ||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | ||
Sociala kostnader (tkr) | ||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 204 |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 865 | 1 401 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | ||
Vinstmarginal | 28.6% | 38.9% |
Soliditet | 60.7% | 60.0% |
Kassalikviditet | 195.2% | 207.7% |
Företaget ska bedriva konsultverksamhet inom kvalificerade chefstillsättningar, både interim och löpande. Ledarskapsutveckling, coaching, ledningsgruppsutveckling, interimsuppdrag, fokus på ledarskap.